Thread Rating:
  • 0 Vote(s) - 0 Average
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Makalah Sistem Informasi Manajemen Organisasi
#1
Kelompok 4
Kelas : 12.4H.21
anggota :
Yanda Tyara Putri (12155872)
Esti Pangestu Rini (12155876)
Indah Septianingrum (12155877)
Riesma Putri Anggit Setiani (12155878)
Sindi Krisna Muhti (12155913)

KATA PENGANTAR
 
Puji syukur kehadirat Allah SWT yang Maha Pengasih lagi Maha Penyayang, karena berkat rahmat dan hidayah-Nya, kami dapat menyusun dan menyajikan makalah ini yang berisi tentang sistem informasi manajemen dalam organisasi. Penyusunan makalah tidak terlepas dari bantuan dan dukungan dari berbagai pihak, dengan segala ketulusan dan kerendahan hati kami mengucapkan terima kasih kepada pihak yang sudah membantu dan mendukung kami dalam menyusun makalah ini.
Kami menyadari bahwa dalam penulisan makalah ini masih jauh dari kesempurnaan. Oleh karena itu, kami mengharapkan saran dan kritik yang bersifat membangun demi kesempurnaan di masa yang akan datang.

Akhir kata, semoga makalah ini bisa memberikan suatu serta bisa menjadi tambahan referensi di bidang sistem informasi manajemen di masa yang akan datang.
 
                                                                        Purwokerto, 24 Maret 2017
 
                                                                        Penyusun
 




BAB I
PENDAHULUAN
 
1.1.            Latar Belakang Masalah
Analisa dan Perancangan Sistem Informasi merupakan salah satu mata kuliah dalam program studi manajemen informatika. Analisa dan Perancangan Sistem informasi diajarkan untuk memberikan teori sebuah sistem yang berkaitan dengan informasi. Dalam arti yang sangat luas, sistem informasi sering dipakai untuk merujuk pada interaksi antar orang, proses algoritmik, data, dan teknologi. Dalam penjelasan ini, istilah yang dipakai untuk merujuk tidak hanya untuk penggunaan organisasi teknologi informasi dan komunikasi (TIK), tetapi juga untuk orang berinteraksi dengan teknologi dalam mendukung proses bisnis. Oleh karena itu, makalah ini akan membahas konsep-konsep dasar dalam mempelajari sistem informasi. Sehingga mempermudah dalam menganalisa dan merancang sistem informasi.
 
1.2.            Rumusan Masalah
A.    Apa itu sistem informasi manajemen ?
B.     Apa saja konsep dasar sistem informasi manajemen ?
C.     Apa saja konsep dasar organisasi ?
D.    Apa manfaat sistem informasi manajemen dalam organisasi ?
 
1.3.            Maksud dan Tujuan Penulisan
A.    Untuk memberi informasi tentang sistem informasi manajemen dalam organisasi
B.     Untuk memenuhi tugas mata kuliah analisa dan perancangan sistem informasi
 
 
 
1.4.            Sistematika Penulisan
A.    Judul, kata pengantar, dan daftar isi
B.     BAB I Pendahuluan, berisi tentang latar belakang masalah, rumusan masalah, maksud dan tujuan penulisan, dan sistematika penulisan
C.     BAB II Pembahasan, berisi tentang pengertian sistem informasi manajemen dalam organisasi
D.    BAB III Penutup, berisi tentang kesimpulan dan saran
E.     Daftar pustaka
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
BAB II
PEMBAHASAN
 
2.1.            Pengertian Sistem Informasi Manajemen
Sistem Informasi Manajemen merupakan suatu sistem informasi yang digunakan oleh organisasi untuk mengelola semua transaksi. Atau sistem informasi yang menghasilkan Output dengan masukan Input dan berbagai proses lainnya yang hasilnya dibutuhkan untuk tujuan tertentu dalam kegiatan manajemen.
Hasil dari SIM umumnya selalu menjadi pertimbangan untuk mengambil suatu keputusan. Dengan menggunakan Sistem Informasi Manajemen, berbagai macam pekerjaan yang  berhubungan dengan analisis manajemen selalu bisa diselesaikan dengan cepat. Sistem Informasi Manajemen bisa berjalan dengan baik bila didukung dengan teknologi yang canggih, sumber daya manusia yang berkualitas dan komitmen organisasi. Adapun beberapa sifat dari sistem informasi manajemen yaitu:
A.    Sistem Informasi Manajemen (SIM) Adalah Menyeluruh
B.     Sistem Informasi Manajemen (SIM) Adalah Terkoordinasi
C.     Sistem Informasi Manajemen (SIM) Memiliki Sub-sistem Informasi
D.    Sistem Informasi Manajemen (SIM) Terintegrasi Secara Rasional
E.     Sistem  Informasi  Manajemen  (SIM)  Mentransformasikan  Data  kedalam  Informasi dengan berbagai Cara
F.      Sistem Informasi Manajemen (SIM) Meningkatkan Produktivitas
G.    Sistem Informasi Manajemen (SIM) Sesuai dengan Sifat dan Gaya Manajer
H.    Sistem Informasi Manajemen (SIM) Menggunakan Kriteria Mutu yang telah ditetapkan
 
 
2.2.            Konsep Dasar Sistem Informasi Manajemen
 
Konsep dasar informasi diambil dari definisi data dan informasi, data yaitu kumpulan huruf atau angka yang belum diolah sehingga tidak memiliki arti dan informasi adalah data yang telah diolah menjadi bentuk yang lebih berguna dan lebih berarti bagi yang menerimanya.
 
Definisi sistem menurut para ahli :
A.    Menurut Gordon B.Davis :
Sistem informasi adalah seperangkat unsur-unsur yang terdiri dari unsur-unsur yang terdiri dari manusia, alat, konsep dan prosedur yang di himpun menjadi satu untuk maksud dan tujuan bersama.
B.     Menurut Raymond Mc.leod :
Sistem informasi adalah sekelompok elemen yang terintegrasi dengan maksud yang sama untuk mencapai suatu tujuan.
C.     Menurut George M.Scoot :
Sistem informasi adalah kumpulan dari interaksi sistem informasi yang menyediakan informasi baik untuk kebutuhan manajerial maupun kebutuhan operasi.
 
2.3.            Konsep Dasar Organisasi
 
Manusia adalah makhluk sosial. Karenanya, setiap manusia akan saling memerlukan dalam memenuhi kebutuhannya. Alasan tersebut menjadi salah satu pendorong bagi manusia untuk membentuk suatu perkumpulan yang biasa disebut organisasi. Organisasi dibutuhkan untuk mewujudkan setiap cita-cita yang disepakati oleh anggota organisasi secara bersama. Organisasi membantu dalam melaksanakan kegiatan yang tidak dapat dikerjakan secara individu.
 
Pengertian Pengorganisasian
merupakan proses kegiatan peyusunan struktur organisai sesuai dengan tujuan-tujuan, sumber-sumber, dan lingkungannya.
Proses pengorganisasian mencakup kegiatan-kegiatan berikut :
A.    Pembagian kerja yang harus dilakukan dan menugaskannya pada individu tertentu, kelompok-kelompok dan departemen.
B.     Pembagian aktivitas menurut level kekuasaaan dan tanggungjawa
 
Pengertian Struktur Oganisasi
Struktur organisasi adalah susunan komponen-komponen dalam organisasi. Struktur organisasi menunjukkan adanya pembagian kerja dan menunjukkan bagaimana fungsi-fungsi atau kegiatan-kegiatan yang berbeda tersebut terkoordinasikan. Struktur organisasi terdiri dari :
A.    Struktur lini.
Karakteristik :
1)      Hubungan antara pimpinan dan bawahan masih bersifat langsung melalui satu garis wewenang
2)      Jumlah karyawan sedikit
3)      Pucuk pimpinan biasa pemilik perusahaan
4)      Organisasi kecil
Keuntungan :
1)      Kesatuan pimpinan berada dalam satu tangan
2)      Pengambilan keputusan cepat
3)      Garis pimpinan tegas
4)      Pengendalian secara ketat dapat dilaksanaka
Kelemahan :
1)      Tidak dapat dibedakan antara tujuan pribadi dengan tujuan perusahaan
2)      Kecenderungan pimpinan dictator
3)      Organisasi terlalu bergantung pada satu orang
4)      Kesempatan karyawan berkembang terbatas
 
 
 
B.     Struktur lini dan staff
Karakteristik :
1)      Organisasi besar dan komlek
2)      Jumlah karyawan besar
3)      Hubungan atasan dan bawahan tidak bersifat langsung
Keuntungan :
1)      Pimpinan tetap berada pada satu tanan
2)      Adanya pembagian tugas yang jelas
3)      Bakat dapat dikembangkan
Kelemahan :
1)      Tidak ada perbedaan antara dan perintah dan bantuan
2)      Solidaritas karyawan kurang, karena tidak saling mengenal
3)      Persaingan kurang sehat
 
C.     Struktur fungsional
Karakteristik :
1)      Pembidangan tugas dapat dibedakan dengan jelas
2)      Sepesialisasi karyawn dapat berkembang optimal
3)      Bawahan akan menerima perintah dari beberapa atasan.
Keuntungan :
1)      Karyawan dapat terampil di bidang masing-masing
2)      Efisiensi dan produktifitas dapat ditingkatkan
3)      Solidaritas, moral, dan disiplin karyawan tinggi
Kelemahan :
1)      Pekerjaan kadang-kadang sangat bosan
2)      Karyawan hanya mementingan bidangnya
 
 
 
 
2.4.            Manfaat Sistem Informasi Manajemen Bagi Organisasi
Tujuan dibentuknya Sistem Informasi Manajemen atau SIM adalah supaya organisasi memiliki informasi yang bermanfaat dalam pembuatan keputusan manajemen, baik yang menyangkut keputusan-keputusan rutin maupun keputusan-keputusan yang srategis. Sehingga SIM adalah suatu sistem yang menyediakan data maupun informasi yang berkaitan dengan pelaksanaan tugas-tugas organisasi kepada pengelola organisasi.
Berikut  manfaat SIM bagi suatu organisasi :
A.    supaya organisasi memiliki informasi yang bermanfaat dalam pembuatan keputusan manajemen .
B.     meningkatkan aksesibilitas data yang tersaji secara tepat waktu dan akurat bagi para pemakai, tanpa mengharuskan adanya perantara sistem informasi.
C.     Mengembangkan proses perencanaan yang efektif.
D.    Untuk mengolah transaksi – transaksi, mengurangi biaya dan menghasilkan pendapatan sebagai salah satu pelayanan mereka.
E.     Mendukung proses bisnis dan operasional.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
BAB III
PENUTUP
 
3.1.            Kesimpulan
Berdasarkan isi makalah ini, kami menyimpulkan bahwa sistem manajemen informasi dalam suatu organisasi berguna bagi berjalannya suatu organasi. Adanya sistem informasi manajemen mempermudah anggota dalam suatu organisasi untuk menyelesaikan tugasnya.
 
3.2.            Saran
A.    Manajemen harus di isi oleh orang-orang yang kompeten di bidangnya serta memiliki tanggung jawab sehingga proses manajerisasi dapat berjalan sesuai dengan fungsinya.
B.     Organisasi harus berjalan sebagaimana visi dan misi dari tujuan organisasi tersebut.
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
DAFTAR PUSTAKA
 
A.                Modul sistem informasi manajemen semester 3
B.                 http://afank18.blogspot.co.id/2016/09/makalah-konsep-dasar-organisasi-dan.html
C.                 https://nirmalandundotcom.wordpress.com/2012/07/22/konsep-dasar-dan-teori-organisasi/
D.                https://hmti.wordpress.com/2008/02/22/definisi-dan-pengertian-organisasi/
 


Attached Files
.pdf   Makalah tugas 2.pdf (Size: 290.22 KB / Downloads: 5)
Reply


Forum Jump:


Users browsing this thread: 1 Guest(s)